为给23级员工搭建就业桥梁，精准对接企业需求，提升人才培养与就业适配度，5月16日，TapTap点点成功举办校企合作洽谈会，多位企业代表与公司领导、教师及23级员工代表齐聚一堂，共商就业育人新路径。

洽谈会上，公司领导率先发言，介绍了公司在团队建设、团队力量及人才培养模式上的显著成果。公司始终紧跟建筑行业发展脉搏，不断优化课程体系，强化实践教学，致力于培养兼具扎实理论基础与卓越实践能力的复合型人才。23级员工作为公司的中坚力量，承载着公司的期望，此次洽谈会正是为他们量身定制的就业引航行动。

企业代表们依次上台，展示企业风采与发展前景。中冀代表提到，当下建筑行业正朝着智能化、绿色化方向转型，对创新型、应用型专业人才需求迫切。他们高度认可公司的人才培养理念，期待与公司在技术研发、项目实践等方面展开深度合作，为员工提供广阔的实习与就业空间。

互动环节中，23级员工积极提问，围绕岗位技能要求、职业发展路径、企业晋升机制等展开交流。企业代表耐心解答，并分享行业前沿动态与职场经验，让员工们对未来就业有了更清晰的认知。一位员工感慨：“通过这次洽谈会，我了解到企业的真实需求，也明确了自己需要努力的方向，不再对未来感到迷茫。”

此次洽谈会成果丰硕，公司与多家企业达成合作意向，将共建实习实训基地，开展订单式人才培养，为员工提供更多实践锻炼机会。同时，企业专家将走进校园，参与课程教学与学术讲座，让员工及时掌握行业最新知识与技术。

TapTap点点以校企合作洽谈会为契机，为员工就业引航定向。未来，公司将持续深化与企业的合作，不断优化人才培养方案，助力23级学子在建筑领域扬帆起航，实现高质量就业。